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靈活用工共享平臺(tái)以共享經(jīng)濟(jì)為基礎(chǔ)，規(guī)范自由職業(yè)者合規(guī)納稅快速發(fā)展
2022年伊始人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布了最短缺的100個(gè)職業(yè)排行，其中有29個(gè)職業(yè)新進(jìn)榜。此次發(fā)布的最缺工的100個(gè)職業(yè)排行前十名的職業(yè)分別為：營(yíng)銷員、餐廳服務(wù)員、保安員、客戶服務(wù)管理員、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、保潔員、家政服務(wù)員、快遞員、汽車生產(chǎn)線操作工和包裝工。但是在調(diào)查中，也出現(xiàn)招聘需求大于求職人數(shù)的現(xiàn)象，因而企業(yè)為解決用工問題，進(jìn)而會(huì)選擇靈活用工共享平臺(tái)。
根據(jù)調(diào)查顯示，營(yíng)銷人員是最短缺的，我們可以分析一下，對(duì)企業(yè)來說，營(yíng)銷主要的目的在于將商品推廣出去，企業(yè)可以將自己的需求或者目的通過靈活用工平臺(tái)以任務(wù)的形式發(fā)布出去，有能力的自由職業(yè)者或者兼職人員可以進(jìn)行承接，既能夠滿足企業(yè)的需求，也能夠讓個(gè)人的專業(yè)技能得到發(fā)揮，取得一定的收入，解決了企業(yè)的臨時(shí)用工問題和個(gè)人的就業(yè)問題。
靈活用工共享平臺(tái)以共享經(jīng)濟(jì)為基礎(chǔ)，隨著大數(shù)據(jù)及網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的發(fā)展，能夠根據(jù)企業(yè)的需求和個(gè)人的專業(yè)技能進(jìn)行精準(zhǔn)調(diào)配，讓人力資本得到發(fā)揮，整合優(yōu)化企業(yè)的用工結(jié)構(gòu)，讓個(gè)人能夠取得收入的同時(shí)兼顧自己的生活，自由進(jìn)行職業(yè)發(fā)展合規(guī)化。
另外靈活用工平臺(tái)也優(yōu)化了企業(yè)的結(jié)算模式，把之前的私對(duì)私、公轉(zhuǎn)私無法取得進(jìn)項(xiàng)抵扣憑證的問題徹底的解決，同事個(gè)人端個(gè)人的收入也是完稅收入，個(gè)人在平臺(tái)內(nèi)可以享受稅收優(yōu)惠的政策。
